Registro diario de la jornada de los trabajadores. ¿Al final es obligatorio sí o no?
Este artículo no está actualizado. Puede consultar el nuevo artículo en el siguiente enlace. Tribunal Supremo: El registro de la jornada diaria de los trabajadores no es obligatorio para las empresas. La obligación de llevar un registro diario de la jornada realizada por los empleados de las empresas ha sido un tema que ha provocado … Leer másRegistro diario de la jornada de los trabajadores. ¿Al final es obligatorio sí o no?
